ADEL'FORM 2-1

 STAGE DE FORMATION "DEVENIR ORGANISME DE FORMATION" - MODULE ADEL'FORM 2-1 

Objectifs : 

- Maîtriser les règles de fonctionnement d’un organisme de formation

- Identifier les obligations d’un organisme de formation envers ses clients

- Identifier les obligations d’un organisme de formation envers les organes institutionnels et de contrôle

- Utiliser les formulaires réglementaires de la formation

- Concevoir un programme de formation et les supports associés

- Appréhender les sources de financement de la formation 

Public : 

Ce module technique s’adresse à toute personne concernée par la transformation ou la création d’une société ou association en organisme de formation. Il cible donc notamment les dirigeants de telles sociétés, les personnes impliquées dans la définition des formations et enfin le personnel formateur.  

Durée :

3 heures 30 minutes 

I. PROGRAMME

Accueil des stagiaires (15 minutes)

- Accueil et présentation du stage 

- Test de positionnement à l’entrée

Devenir organisme de formation et conserver ce statut (15 minutes)

- La déclaration initiale, l’enregistrement en tant qu’organisme de formation

- Les obligations (formation annuelle, BPF)

- Les responsabilités permanentes d’un organisme de formation 

Créer une action de formation (45 minutes)

- Les étapes de définition d’une action de formation

- La construction d’un programme de formation

- La détermination des méthodes et moyens pédagogiques

Vendre une action de formation (30 minutes)

- Contrats et conventions de formation

- Contenu et mentions obligatoires d’une convention de formation

- Contenu et mentions obligatoires d’un contrat de formation

- Méthodes simplifiées : bons de commande et factures 

Exécuter une action de formation (60 minutes)

- Les informations préalables à envoyer aux stagiaires

- La convocation à une formation

- L’accueil des stagiaires et la vérification des prérequis

- L’assiduité des stagiaires

- Les démarches de clôture d’une action de formation

- Les actions post-formation : évaluation de la qualité, évaluation de l’efficience 

Relations avec les OPCA et organismes prescripteurs (15 minutes)

- Paiement de la formation : paiement direct, subrogation

- Relations avec les organismes prescripteurs

Résumé du stage, évaluation des acquis, remise du support pédagogique (30 minutes)

- Echanges avec et entre les participants

- Test des acquis de fin de stage

- Remise du support pédagogique et de l'attestation de fin de stage

- Questionnaire d’évaluation à chaud du stage 

II. PREREQUIS

Ce stage ne nécessite pas de prérequis technique spécifique. Il est conseillé, sans que cela ne constitue un impératif, d’avoir suivi le module généraliste sur la formation ADEL’FORM 1-1.

II. METHODES ET MOYENS PEDAGOGIQUES

- présentations magistrales – enseignement théorique

- mise en situation par des exemples participatifs

- présentation sur support numérique (vidéo projection)

- remise d’un support pédagogique en fin de formation

IV. MODALITES DE VALIDATION DES ACQUIS

- Attestation de présence

- Evaluation des actions de formation (QCM)

- Attestation de fin de formation

logo

Adelson Conseil et Formation vous accompagne dans la gestion des ressources humaines, notamment dans ses aspects relatifs à la formation professionnelle.

 

Ils font confiance à Adelson Conseil Formation...